دانلود مقاله بررسی چالش ها و نارسایی های نظام آموزش کارکنان در سازمان های دولتی ایران در word دارای 9 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود مقاله بررسی چالش ها و نارسایی های نظام آموزش کارکنان در سازمان های دولتی ایران در word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی چالش ها و نارسایی های نظام آموزش کارکنان در سازمان های دولتی ایران در word ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن دانلود مقاله بررسی چالش ها و نارسایی های نظام آموزش کارکنان در سازمان های دولتی ایران در word :
سال انتشار: 1392
محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، کارآفرینی و توسعه اقتصادی
تعداد صفحات: 9
چکیده:
در سازمانهای پویای امروزی با پیچیده تر شدن کارها اهمیت آموزش کارکنان بیشتر شده است. «دارایی های انسانی، مهمترین ثروت یک سازمان محسوب میشوند، در صورتیکه به اندازه کافی آموزش دیده باشند و توانایی هایشان به طور موثری افزایش یافته باشد». این مقاله تحقیقی است با روش مطالعه کتابخانه ای و مرور مقاله های علمی پژوهشی برخی از محققین علوم مدیریت که اغلب در 5 سال اخیر به چاپ رسیده است. هدف این مطالعه بررسی چالش ها و نارسایی های نظام آموزش کارکنان در سازمانهای دولتی ایران و معرفی راهکارهایی برای رهایی از این چالشها است. بودجه محدود، داشتن دیدگاه هزینه ای نسبت به آموزش، رویکرد گذشته نگر به آموزش، عدم نیازسنجی دقیق، تجهیزات و کیفیت آموزش، عدم نیروی متخصص در بخش آموزش و عدم ارزشیابی دقیق و علمی از فراگیران از جمله چالش هایی است که نظام آموزش کارکنان را در سازمانها تهدید میکند. بنابراین لازم است با برگزاری کنفرانس های آموزشی برای مدیران به منظور درک جایگاه آموزش در سازمان، اختصاص منابع مالی مطلوب، استفاده از تجهیزات مناسب و اساتید مجرب و با نگاه به تحولات آینده و با دیدی جامع گرا و کاملا علمی در جهت رفع آن با جدیت تلاش کرد.
- ۹۵/۱۲/۲۱